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직장을 다니고 월급을 받기시작하면 필수적으로 급여통장에 대해 생각하게됩니다. 그중 많이 이용하는 국민은행 급여통장과 다른은행의 급여통장을 비교해보겠습니다






국민은행 급여통장은 직장인우대통합통장이라는 이름으로 금리는 연 0.1로 낮은 편이지만 온라인으로 예금 적금을 가입할시 0,3%의 우대금리가 적용이되며 각종수수료혜택이 우수한 편입니다. 시간외 출금이나, 자동화기기 타행이체,전자금융이용의 수수료면제 혜택이 있고 횟수는 제한이 있는경우와 제한이 없는경우가 있습니다. 외환수수료 30%,외환송금50%혜택도 추가적으로 받을 수 있는데요, 신규나 해지의경우는 영업점 방문이 필수입니다. 그리고 1인1계좌로 5000만원의 예금자보호법 적용이되는 장점이 있습니다.




국민은행 급여통장과 비슷한 상품으로 기업은행의 IBK W통장이 있습니다. 금리나 혜택은 비슷한데 통장에 100만원이상의 잔고가 유지되어야 합니다. 




그리고 CMA계좌의 경우는 기본이율이 조금 높은편입니다. 1.4%로 복리이자입니다. 눈에띄는 장점은 체크카드와 연동하여 사용금액에 따라 5%까지 캐RNR쉬백이 가능하고 삼성페이연결이나 편의점등에서 수수료가 무료입니다. 또 내가 원하는 금융권을 지정하여 ATM수수료를 무료로 챙길수있습니다. 

일단 국민은행은 기존의 통장을 급여통장변경할 수가 있어서 주거래은행이라면 이용해보는것도 좋을것같아요^^



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